Spory wokół opodatkowania zakładowej wycieczki
Poza wynagrodzeniem za pracę pracownicy otrzymują od pracodawcy szereg innych świadczeń. Wśród nich są m.in. finansowane ze środków obrotowych pracodawcy nagrody, świadczenia medyczne, upominki z okazji różnego rodzaju świąt, czy zwrot konkretnych wydatków. Są też świadczenia finansowane z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, np. paczki dla dzieci, bony towarowe, bilety do kina, na basen oraz dopłaty do wczasów czy wycieczek. Część z nich w określonych sytuacjach będzie korzystała ze zwolnienia od podatku.Posty powiązane:
Szefowie MON popełnili przestępstwo?
Pogrążenie Infovide -Matrix
Weryfikacja Puław
Bonusy zamiast podwyżek
Dodatkowe zyski z turystyki
Masz 10 dni na odmowę
Dr Kendy w grudniu debiutuje na NewConnect
Pełna rachunkowość od 1,2 mln
Horry jak Abdul-Jabbar
206 zł miesięcznie